Tugas 3, Setelah mempelajari Materi Sesi 6 dan 7 serta sumber yang relevan lainnya, jelaskan jawaban Saudara atas pertanyaan-pertanyaan berikut ini:, Pengawasan dan pengendalian seringkali diartikan sama, namun pada hakikatnya ada titik perbedaan diantara keduanya. Coba berikan penjelasan sesuai dengan pemahaman Saudara?, Pengawasan dilakukan dalam organisasi dengan tujuan untuk menghindari kemungkinan-kemungkinan dilakukannya tindakan yang tidak sesuai dengan tuntutan organisasi. Dengan demikian agar tujuan organisasi tercapai, maka harus dilakukan pengawasan yang efektif. Sebutkan dan jelaskan apa saja yang dilakukan agar pengawasan dalam organisasi menjadi efektif!, Untuk mampu mengelola organisasi dibutuhkan sejumlah ketrampilan yang kemudian dikenal dengan ketrampilan manajerial. Sebutkan dan jelaskan 3 keterampilan manajerial yang harus dimiliki oleh pimpinan!, Untuk menyelesaikan tugas ini, silahkan ketik jawaban Anda dalam bentuk Ms.Word dan kirimkan atau upload Tugas 3 pada tempat yang telah disediakan dalam forum tuton ini., Selamat mengerjakan. Hindari plagiasi., Jangan lupa, keaktifan Saudara pada diskusi dan penyampaian Tugas 1, 2 dan 3, mempengaruhi nilai akhir tuton matakuliah ini.

Tugas 3


Setelah mempelajari Materi Sesi 6 dan 7 serta sumber yang relevan lainnya, jelaskan jawaban Saudara atas pertanyaan-pertanyaan berikut ini:

Pengawasan dan pengendalian seringkali diartikan sama, namun pada hakikatnya ada titik perbedaan diantara keduanya. Coba berikan penjelasan sesuai dengan pemahaman Saudara?
Pengawasan dilakukan dalam organisasi dengan tujuan untuk menghindari kemungkinan-kemungkinan dilakukannya tindakan yang tidak sesuai dengan tuntutan organisasi. Dengan demikian agar tujuan organisasi tercapai, maka harus dilakukan pengawasan yang efektif. Sebutkan dan jelaskan apa saja yang dilakukan agar pengawasan dalam organisasi menjadi efektif!
Untuk mampu mengelola organisasi dibutuhkan sejumlah ketrampilan yang kemudian dikenal dengan ketrampilan manajerial. Sebutkan dan jelaskan 3 keterampilan manajerial yang harus dimiliki oleh pimpinan!
Untuk menyelesaikan tugas ini, silahkan ketik jawaban Anda dalam bentuk Ms.Word dan kirimkan atau upload Tugas 3 pada tempat yang telah disediakan dalam forum tuton ini.

Selamat mengerjakan. Hindari plagiasi.

Jangan lupa, keaktifan Saudara pada diskusi dan penyampaian Tugas 1, 2 dan 3, mempengaruhi nilai akhir tuton matakuliah ini.

 

Perbedaan hakikat antara pengawasan dan pengendalian adalah:

1.Pengawasan pada umumnya dilakukan oleh pihak eksternal suatu organisasi atau perusahaan yang melakukan kegiatan. Hal ini lumrah karena suatu organisasi atau perusahaan memerlukan pengawasan dari pihak luar selain pelaku kegiatan untuk menciptakan proses transparansi dalam segala kegiatan yang dilakukan.

2.Pengendalian dilakukan oleh pihak pengurus internal suatu organisasi atau perusahaan. Pengendalian ditujukan untuk memastikan strategi-strategi yang diterapkan berjalan dengan baik dan terarah karena metode pengendalian tersebut biasanya diciptakan oleh pihak internal itu sendiri untuk mengukur kinerjanya.

Tiga keterampilan manajerial yang harus dimiliki oleh pimpinan dalam mengelola organisasi:

  1. Keterampilan konseptual – Kemampuan ini diperlukan untuk dapat melihat organisasi secara keseluruhan sebagai sebuah entitas yang lengkap. Kemampuan ini mencakup pemahaman tentang kerjasama setiap unit kerja dan pemahaman atas ketergantungan antara unit organisasi satu dengan organisasi lainnya.
  2. Keterampilan berhubungan dengan orang lain – Kemampuan ini diperlukan untuk dapat berinteraksi dengan efektif dengan anggota di dalam organisasinya. Kemampuan ini harus dapat membangun pemahaman dan usaha kooperatif dalam organisasi atau perusahaan yang dipimpinnya. Keterampilan ini dapat memberi motivasi kepada karyawan untuk dapat mencapai tujuan bersama.
  3. Keterampilan teknis – Kemampuan ini diperlukan dalam memutuskan hal-hal khusus yang teknikal di dalam organisasi atau perusahaan.

 

Pembahasan

Keterampilan manajerial merupakan suatu kemampuan mengatur, mengoordinasikan dan memotivasi bawahan untuk pencapaian suatu tujuan yang ditentukan organisasi atau perusahaan. Keterampilan manajerial tidak dapat diperoleh begitu saja tapi perlu proses panjang yang terjadi secara berkesinambungan melalui proses pembelajaran.

Seorang pimpinan sebuah organisasi atau perusahaan diharuskan untuk memiliki keterampilan manajerial sehingga segala aktifitas menyatukan, mengkoordinasikan, dan memotivasi anggota dapat berjalan dengan baik.

 

Pelajari lebih lanjut

Pelajari lebih lanjut di Google News

Beritaterunik.com

Related Posts:

  • Sebutkan dan jelaskan 6 faktor keberhasilan penerapan sistem… Sebutkan dan jelaskan 6 faktor keberhasilan penerapan sistem informasi manajemen Ada beberapa faktor yang mendukung keberhasilan dari sebuah sistem informasi manajemen disebuah perusahaan, sebagai berikut: Sponsor eksekutif yang mengerti dan…
  • 1. a. Apakah Anda setuju bahwa pengembangan… 1. a. Apakah Anda setuju bahwa pengembangan organisasi/organizational development (OD) dilakukan dengan tujuan untuk terciptanya efektifitas organisasi? b. Jelaskan dengan menyampaikan pengertian pengembangan organisasi (OD) menurut Beer (1980)! Pengembangan organisasi…
  • Pada Modul 6 HKUM 4409 disebutkan terdapat dua model… Pada Modul 6 HKUM 4409 disebutkan terdapat dua model penyelesaian sengketa. Sebutkan keduanya dan jelaskan pemahaman saudara, pada kasus di atas penyelesaiannya dilaksanakan dengan model yang mana. Jelaskan dasar hukum…
  • 1 Teori kepentingan publik dan teori potret regulasi,… 1 Teori kepentingan publik dan teori potret regulasi seringkali digunakan untuk menjelaskan penyusunan regulasi pelaporan keuangan. Jelaskan asumsi dasar dari teori kepentingan publik dan teori potret regulasi! 2 Banyak sedikitnya…
  • Bentrokan terjadi antara pendukung Aung San Suu Kyi dan… Bentrokan terjadi antara pendukung Aung San Suu Kyi dan polisi pada Jumat (12/2/2021), dilaporkan ada 3 serangan langsung yang dilakukan oleh pihak aparat dengan munculnya "bukti foto" kejadian. Kantor hak…
  • PT. Andika Persada merupakan sebuah perusahaan yang bergerak… PT. Andika Persada merupakan sebuah perusahaan yang bergerak pada industri pariwisata. Selama berdiri, perusahaan ini membuat kelompok kerja dalam menyelesaikan pekerjaan. Hal ini dilakukan karena manajemen PT. Ayunda Persada menyadari…
  • 3 Bagaimanakah program manajemen keselamatan kerja yang… 3 Bagaimanakah program manajemen keselamatan kerja yang efektif? Jelaskan Untuk menciptakan program manajemen keselamatan kerja yang efektif bisa dengan cara melibatkan keseluruhan personil yang sudah ada dalam kendali perusahaan untuk…
  • 1. Jelaskan sistem rekrutmen pegawai di Indonesia dan… 1. Jelaskan sistem rekrutmen pegawai di Indonesia dan bandingkan dengan sistem rekrutmen negara-negar maju. 2. Jelaskan apa yang dimaksud dengan model sistem merit dalam penempatan SDM di organisasi publik, dan…
  • Tugas.3, Sesi 7, Sebutkan dan Jelaskan makna spiritualitas… Tugas.3 Sesi 7 Sebutkan dan Jelaskan makna spiritualitas yang anda pelajari dengan lengkap dan jelas! Serta pemahaman apa yang diperoleh dari pernyataan-pernyataan makna spiritualitas tersebut! Spiritualitas juga merupakan modal yang…
  • Menurut anda pada saat ini apakah organisasi-organisasi… Menurut anda pada saat ini apakah organisasi-organisasi sudah menerapkan arus komunikasi bottom up? coba diskusikan dan berikan contoh dari hasil pengamatan anda di tempat kerja anda atau disuatu organisasi yang…
  • Pengetahuan yang dimiliki 2. Masalah yang dihadapi dan belum… Pengetahuan yang dimiliki 2. Masalah yang dihadapi dan belum terpecahkan 3. Kesuitan yang dihadapi sehari-hari 4. Pengalaman dari individu itu sendiri 5. Pengalaman saat ia meihat orang lain menyelesaikan masalah…
  • 3. a. Sebutkan 6 (enam) dimensi kunci dari subsistem… 3. a. Sebutkan 6 (enam) dimensi kunci dari subsistem pemberdayaan orang-orang/manusia menurut Marquardt (1990)! b. Kemudian sebutkan peran dari setidaknya tiga dimensi tersebut dalam organisasi pembelajar, jelaskan!   Dimensi kunci…
  • Jelaskan mengenai CRM, ISCM dan SRM. Adakah hubungan antara… Jelaskan mengenai CRM, ISCM dan SRM. Adakah hubungan antara CRM, ISCM dan SRM sertakan contohnya!. CRM atau Costumer Relationship Managemen merupakan sebuah sistem informasi terintegrasi yang berfungsi untuk menjadwalkan, merencanakan,…
  • Uraikan mengenai budaya organisasi pada perusahaan di tempat… Uraikan mengenai budaya organisasi pada perusahaan di tempat Anda bekerja, atau budaya organisasi perusahaan di Indonesia atau perusahaan asing yang diterapkan dalam rangka mencapai tujuan organisasi.   Budaya organisasi ditempat…
  • Dewan Pers Mediasi Kementan dengan Sejumlah Media Massa, ()… Dewan Pers Mediasi Kementan dengan Sejumlah Media Massa () - Dewan Pers memediasi Direktorat Jenderal Hortikultura Kementerian Pertanian dengan sejumlah perwakilan media massa di Gedung Dewan Pers, Jakarta, Rabu (23/10/2019).…
  • Salah satu cara yang dapat digunakan untuk membakukan… Salah satu cara yang dapat digunakan untuk membakukan perilaku anggota organisasi adalah ..... Cara yang dapat digunakan untuk membakukan perilaku anggota organisasi adalah dengan membuat peraturan yang mengatur perilaku angotanya.…
  • 3. Proses transformasi organisasi sering menimbulkan… 3. Proses transformasi organisasi sering menimbulkan konflik. Analisislah mengapa proses transformasi berpotensi menimbulkan konflik organisasi! 3. Proses transformasi organisasi sering menimbulkan konflik. Analisislah mengapa proses transformasi berpotensi menimbulkan konflik organisasi!…
  • 4. Bank Dunia bukanlah bank seperti pada umumnya melainkan,… 4. Bank Dunia bukanlah bank seperti pada umumnya melainkan sebuah agen pembangunan khusus dari PBB yang terdiri dari 5 organisasi. Sebutkan dan jelaskan organisasi tersebut Bank Dunia adalah agen pembangunan…
  • Andi melakukan penugasan audit manajemen atas fungsi… Andi melakukan penugasan audit manajemen atas fungsi keuangan di PT ABC. Pada saat sesi pembahasan hasil audit, Andi dapat menghadapi 2 kemungkinan akan hasil akhir audit. Jelaskan! Audit manajemen dapat…
  • Sebutkan Tujuan Umum dibentuknya Organisasi Internasional ! Sebutkan Tujuan Umum dibentuknya Organisasi Internasional !​ Jawaban: Organisasi internasional merupakan organisasi yang dibentuk dan dianggotai lebih dari satu negara yang dibuat dengan sukarela dengan dasar kesamaan, tujuannya untuk menciptakan…
  • Sebutkan dan jelaskan lima elemen kunci dalam kepemimpinan? Sebutkan dan jelaskan lima elemen kunci dalam kepemimpinan? Terdapat beberapa sifat yang harus dimiliki oleh seorang pemimpin agar dapat membentuk sebuah kesatuan, sifat-sifat ini meliputi: Dapat atau mampu mempengaruhi dalam…
  • Analisis setiap metode pengendalian, manajemen pemasaran dan… Analisis setiap metode pengendalian manajemen pemasaran dan produksi (beda,kelemahan dan kelebihan) 2) Merasionallan hubungan antara pengendalian manajmen pemasaran dan produksi dalam mencapai tujuan jangka pendek organisasi 3) Merinci pengendalian manajmen…
  • Bagaimana menurut saudara tentang pelaksanaan pemberian… Bagaimana menurut saudara tentang pelaksanaan pemberian bantuan hukum oleh Lembaga Bantuan Hukum kepada korban kejahatan, apakah sudah efektif atau belum, berikan analisa saudara? Salah satu yang menjadi akar permasalahan di…
  • Ada tiga bentuk sistem pembelajaran berbasis TIK, yaitu Web… Ada tiga bentuk sistem pembelajaran berbasis TIK, yaitu Web Course, Web Centric Course, Web Enhanced Course. 1. Jelaskan perbedaan diantara tiga model tersebut! Berikan contoh ketiga bentuk sistem pembelajaran berbasis…
  • Sebutkan dan jelaskan macam-macam staf ! Sebutkan dan jelaskan macam-macam staf ! Macam-macam staf, yaitu staf penasehat dan staf pelayanan. Berikut penjelasannya: Staf penasehat : staf yang bertanggungjawab memberikan bantuan berupa nasehat dan saran kepada pimpinan…
  • Salah satu yang dapat menjelaskan keterkaitan antara… Salah satu yang dapat menjelaskan keterkaitan antara lingkungan dengan organisasi adalah resource dependence theory. Jelaskan bagaimana relevansi teori tersebut dalam teori organisasi! Organisasi didefinisikan sebagai suatu kerangka yang tersrtuktur dimana…
  • Tugas.3 MANAJEMEN PELAYANAN UMUM Tugas 3 Dalam pelayanan… Tugas.3 MANAJEMEN PELAYANAN UMUM Tugas 3 Dalam pelayanan publik etika dan professionalime adalah sesuatu sangat penting dalam meningkatkan kepuasan masyarakat terhadap pelayanan publik Jelaskan: 1. Jelaskan apa yang dimaksud etika…
  • Mengapa awal terbentuknya organisasi pergerakan nasional Mengapa awal terbentuknya organisasi pergerakan nasional Organisasi pergerakan nasional adalah organisasi yang dibentuk untuk memerdekakan NKRI. Awal mula terbentuknya organisasi pergerakan nasional ini, para anggotanya takut sehingga memilih bersikap moderat.…
  • Berikut adalah kegiatan yang dilakukan kelompok siswa… Berikut adalah kegiatan yang dilakukan kelompok siswa belajar IPA "Setelah mencatat keadaan warna air kolam dalam akuariuam buatan, siswa memasukkan sejumlah tanaman air di dasar akuarium, beberapa ekor ikan ke…
  • Seorang atasan mengambil keputusan dan memberitahu seorang… Seorang atasan mengambil keputusan dan memberitahu seorang bawahan, kemudian membuat keputusan dan memberitahu seorang bawahan dan seterusnya. pengorganisasian ini merupakan ciri dari …. Dalam sebuah organisasi terdapat beberapa jenis struktrur…
Trending :  Agama islam mudah diterima oleh rakyat indonesia, sebab 2026.
BeritaTerunik
© Copyright 2023, All Rights Reserved